哈密市公安局交警支队招聘协警人员公告
2017-08-18 11:59:31   来源：哈密市   评论：0 点击：

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为满足工作需要，更好地服务于公安交通管理工作，按照相关工作规定和规范要求，现面向社会公开招聘10名哈密市公安局交通警察支队协警人员，协助开展交通管理各项工作。现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，参照《公安机关人民警察录用办法》的相关规定组织实施。

二、招聘途径

面向社会公开招聘。

三、招聘条件和要求

招聘的协警人员应当具备以下条件：

（一）政治立场坚定，公道正派、遵纪守法。

（二）具有良好的道德品质和政治素养，能吃苦耐劳，服从管理，工作责任心强。

（三）男性、女性各5名，年龄在20周岁以上35周岁以下，

具有大专（含大专）以上文化程度。其中招录3名男性为交警支队信息化办公室系统管理与维护岗位，2名男性为交警支队车管所业务大厅业务受理岗位。5名女性为交警支队车管所业务大厅业务受理岗位。

（四）体貌端正，身心健康，无酒驾、醉驾行为记录和

不良社会记录。

（五）2名男性（车管所业务大厅业务受理岗）需持C1（含）以上驾驶证，具备三年以上安全驾驶经历，驾驶技术娴熟，无致人死亡或者重伤的交通事故责任记录，最近三个记分周期内无满分记录。其中持有A1、A2、B1、B2驾照的同等条件下优先录用。

（六）具备计算机常识并熟练掌握操作技能，持有计算机等级证者优先。其中信息化系统管理岗位招聘还需掌握网络、弱电知识，具有电工岗位从业经验者、持有相关资格证书者优先。

（七）具有良好的语言表达和沟通能力，有良好的职业道德。

（八）现从事或有曾从事公安交通管理工作经历者优先。

（九）未因犯罪受过刑事处罚。

四、待遇

1、实行试用期制度，试用期为两个月。试用期间月工资为2000元/人，无五险。

2、试用期满并经考核后，符合聘用条件的，签订劳动合同。正式聘用后月实发工资3275元/人（含社会保险费），试用期满考核不合格的，不予聘用。

3、统一配发服装、标志。

五、报名与资格审查

报名时间：2017年8月15日至8月21日止。上午9:30-下午18:30（工作日期间）。

报名地点：哈密市公安局交警支队车管所大厅

报名材料：报名者须携带户口簿、身份证、毕业证（退伍军人或特长者另带退伍证或技能证）原件和复印件，近期1寸免冠彩色照片2张，其中报考车管所业务大厅岗的男性还需携带驾驶证。资格审查主要审查报名者的年龄和携带的证件是否真实、齐全、有效。

六、笔试

1、时间：资格审查结束后进行，时间另行通知。

2、地点：哈密市公安局交警支队。

3、内容：交通安全法律法规、计算机应用基础知识、廉洁自律基础知识。

参加笔试的人员须持本人有效居民身份证、毕业证或退伍复员证等其他相关材料原件。

七、面试

1、面试时间：笔试结束后进行，时间另行通知。

2、面试地点：哈密市公安局交警支队。

参加面试的人员须持本人有效居民身份证、毕业证或退伍复员证等其他相关材料原件。

八、体检

在指定的医院进行。体检项目与标准参照招录人民警察的规定执行

九、政审

政审工作主要进行政治思想、道德品质、现实表现及违法犯罪记录等进行审查。因政审不合格造成的人员缺额，从体检合格人员中实行等额递补。

十、公示和录用

对确定的考核合格者进行公示。对公示中发现问题且查证属实按上述办法实行递补。

联系人：张娅莉、闫自辉 电话：2509342、2509345

监督电话：2509345，2273046

哈密市公安局

2017年8月15日