石河子机场管理有限公司公开招聘工作人员
2015-09-11 22:33:20   来源:   评论:0 点击:

 按照国家“一带一路”战略规划,为促进新疆经济建设和社会和谐发展,新疆石河子花园机场经国务院、中央军委及新疆建设兵团批准,国家及石河子市政府投资,历时5年,工程建设已完成。机场为民用航空运输机场,位

 按照国家“一带一路”战略规划,为促进新疆经济建设和社会和谐发展,新疆石河子花园机场经国务院、中央军委及新疆建设兵团批准,国家及石河子市政府投资,历时5年,工程建设已完成。机场为民用航空运输机场,位于石河子市西南13公里处,天山北麓。飞行区等级4C,跑道长2400米,能满足波音737系列及空中客车A319、A320等中型客机起降,年设计吞吐量18万人次。石河子机场作为新疆建设兵团第一个民用运输机场,是一个集客货航空运输和通用航空业务为一体的综合性支线机场。现根据业务需求,经石河子机场管理有限公司研究决定,将面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘原则

公开报名、统一考试、平等竞争、择优录用。

二、招聘条件

凡符合本次面向社会招聘岗位要求的专业及相关条件的人员均可报名参加。

(一)应聘人员必须具备下列条件:

1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导,思想品行端正,具备良好的职业道德和社会公德;

2、有志于民航事业,有较强的事业心和责任感,愿意为民航事业和发展服务,具有积极进取和吃苦耐劳的精神及良好的团队合作态度,服从指挥和工作安排,能够适应倒班制工作;

3、具备岗位要求的业务素质和工作能力,能够胜任本职工作;

4、身体健康、五官端正,有民航特种岗位体检要求的,按照相关标准要求执行;

5、具有民航相关岗位工作经验,并持有民航相关专业执照或证书(资质)者,优先招聘;

6、具备招聘岗位所需要的其他条件。

(二)有下列情形者不得应聘:

1、有违法犯罪记录或有犯罪嫌疑尚未查清的,因犯错误正在接受审查或被处分且处分期未满的,曾被开除公职或被公有制单位辞退的;

2、近3年来在公务员、事业单位等人事考试中有作弊、弄虚作假等行为记录的;

3、现役军人、在读的非应届毕业生;

4、法律、法规和有关政策规定的其他情形。

三、报名方式

(一)报名时间:

自本招聘简章发布之日起至2015年9月16日下午17:00截止(节假日正常接受报名),逾期不再受理。(上午10:00-13:00,下午16:00-19:30)

(二)报名方式:

采取现场报名方式。报名地址:石河子市人才交流中心(新疆石河子市党政服务中心3楼)

(三)报名要求:

应聘者需在石河子绿洲网站(http://shz.xjkunlun.cn)下载打印《新疆石河子机场管理有限公司应聘人员报名表》并认真填写,同时提供身份证、学历、学位、英语水平考试、计算机等级证书、岗位上岗操作证以及其他能说明本人符合报名条件有关资料的原件和复印件(应届毕业生需提供双向就业推荐表及成绩单),本人近期同底两寸彩色证件照两张。

四、招聘岗位

此次面向社会公开招聘13个岗位工作人员,不限户籍,其他要求详见具体岗位要求。

招聘岗位明细表

序号

岗位

性别

学历

专业

岗位要求

备注

1

航空管制

本科(含)以上

空中交通管制相关专业及其它理工类专业

1、  年龄为40周岁以下(1975年9月1日以后出生);

2、  持有机场管制、飞行服务、航行情报执照并具有实际工作经验者优先;

3、  应往届民航专业院校管制专业及管制“4+1”培养生;

4、  其它理工类毕业生;

5、  持有英语四级证书;

6、  身体符合民航ⅢA级体检要求。

 

2

航空气象预报

不限

本科(含)以上

大气科学

1、年龄为40周岁(含)以下,( 1975年

   9月1日以后出生);

2、持有航空气象预报员执照并具有实际工作

   者优先;

3、持有预报及观测双执照者优先;

4、应往届气象专业毕业生;

5、持有大学英语四级证书。

 

3

航空气象观测

 

不限

大专以上

气象观测

1、年龄为40周岁(含)以下,( 1975年

   9月1日以后出生);

2、持有航空气象观测员执照并具有实际工作

   者优先;

3、持有预报及观测双执照者优先;

4、应往届气象专业毕业生;

5、持有大学英语四级证书。

 

4

通信导航

 

不限

大专(含)以上

无线电工程、通信传输、雷达、微波射频、电子类专业

1、年龄为40周岁(含)以下,( 1975年

   9月1日以后出生);

2、持有民航电信人员执照(含通信、导航及

   气象设备维修签注)并具有实际工作经验

   者优先;

3、持有大学英语四级证书;

4、应往届民航院校通导专业毕业生优先;

5、中级职称或同等操作执业资格证书;

6、熟悉国家有关建筑智能化、弱电工程和产

   品相关的规范和标准;

7、熟悉楼宇自控系统、消防系统、通信系统、

8、门禁系统、监控系统等设备的技术原理和

   运行操作流程;

9、具有民用机场航站楼弱电工作经验者优先。

 

5

飞机机务维修

 

大专(含)以上

机务维修、机械、机电、电子、自动化控制类专业

1、年龄为40周岁(含)以下( 1975年9 月

    1日以后出生);

2、民航院校机务专业毕业生优先;

3、持有机务执照并有实际工作经验者优先;

4、持有737、320等机型放行执资质者优先。

 

6

现场指挥

 

本科(含)以上

民航交通运输专业

1、  年龄为40周岁(含)以下( 1975年9月1日以后出生);

2、  应往届民航院校交通运输管理专业生;

3、  参加过机场现场指挥员资质培训者优先;

4、  其他理工类毕业生;

5、英语四级证书。

 

7

安检

 

不限

大专(含)以上

不限

1、持有初级安检证;

2、具有1年以上民航安检X射线操作工作经

   验,具备民航安全检查员中级(四级)资

   格证书及具备高级(三级)(含) 以上资

   格证书者优先(年龄可放宽至35岁)。

2、年龄为28周岁(含)以下( 1988年1

   月1日以后出生);

3、普通话标准流利,具有一定英语口语能力;

4、身体健康,五官端正,形象气质佳,男性

   身高在170cm以上,女性身高在160cm

   以上,无残疾,无重听,无口吃,无色盲

   色弱,校正视力在1.0以上;

5、会维语者优先。

 

8

保安

不限

高中以上

不限

1、年龄为25周岁(含)以下( 1990年1

   月1日以后出生),未婚;

2、普通话标准流利,会维语者优先;

3、身体健康,五官端正,形象气质佳,男性

   身高在170cm以上,女性身高在160cm

   以上,无残疾,无重听,无口吃,无色盲

   色弱,校正视力在1.0以上。

 

9

旅客服务

(值机、售票)

 

不限

 

大专(含)以上

不限

1、年龄为28周岁(含)以下 1988年1月

   1日以后出生);

2、普通话标准流利,具有一定英语口语能力;

   会维语者优先;

3、形象气质佳,视力要求裸视0.8以上(E

   字表),男性净身高不低于170cm,女性

   净身高不低于160cm;

4、熟练使用计算机等办公设备;

5、有客运服务证者优先。

 

10

货运

 

大专(含)以上

不限

1、年龄为35周岁(含)以下 1980年1月

   1日以后出生);

2、普通话标准流利,具有一定英语口语能力;

   会维语者优先。

3、形象气质佳,视力要求裸视0.8以上(E

   字表);

4、熟练使用计算机及计量设备;

5、有物流从业经验及持有B类驾驶证者优先;

6、身体健康,吃苦耐劳。

 

11

场务

 

大专(含)以上

交通工程、土木工程、机械等专业

1、年龄为35周岁(含)以下(1980年9

   月1日以后出生);

2、身体健康、视力良好、无色盲/色弱;

3、持有国家颁发的B级(含以上)驾驶证,

   三年(含)以上驾龄;

4、具有民用机场飞行区维护、土方工程机械

   操作经验和车辆机械设备车辆维护维修经

   验者优先。

 

12

灯光电力

 

大专(含)以上

机械、电气、空调、给排水设备安装等相关专业

1、持有高压电工证;

2、年龄为35周岁(含)以下;

3、具有三年以上相关工作经验,机械、电气、

   空调、给排水设备安装等相关专业 ,懂计

   算机操作,具备现场独立分析问题和解决

   问题的能力;

4、具有民用机场电设备维修、维护服务经验

   者优先考虑。

 

13

车辆

高中以上

不限

1、  A1A2驾驶证;

2、  持有有客运准驾证书优先;

3、  具有三年以上大客驾龄。

 

五、招聘程序

本次招聘须通过报名、资格审查、面试、笔试、体检、考察、录用等程序。

1、资格审查:报名截止后,对所有报名人员进行资格审查、面试,通过了资格审查、面试的人员参加笔试。

2、面试:由机场管理公司招聘工作领导小组组建面试评审委员会,对通过资格审查的应聘人员进行面试。

3、笔试:对通过了资格审查、面试的人员进行所需能力等方面的测试,不指定复习用书。笔试结束后,统一划定笔试成绩最低分数线,由高分到低分确定面试人选,未达到者不进入下一个环节。

4、体检:根据面试和笔试成绩,按照应聘者综合得分排定名次,确定进入体检的人选。同一岗位考试综合排名并列者,以笔试成绩高分者确定体检人选。

体检标准:普通岗位参照公务员录用体检通用标准(试行),民航局有特定要求的岗位参照中国民用航空人员医学标准。

5、政审考察:招聘工作领导小组对符合条件人选进行政审考察。

6、确定招聘人选:根据面试、笔试结果,结合体检和考察情况,由机场管理公司研究决定人选。

7、报到:招聘人员凭《聘用通知书》到机场管理公司报到。

六、其他要求

1、招聘工作实行回避制度。

2、有工作单位的报名者,需带经所在单位审核同意并加盖公章的个人申请。

3、应聘者应诚实守信,主动提供自己的真实信息,凡弄虚作假的,一律不予聘用。因应聘者本人填写错误的,责任自负。

4、被聘者在培训、见习和试用期满后,办理相关入职手续。按国家规定建立相关社会保障,工资及福利待遇按相关规定执行。

5、报名结束后,经资格审查符合条件者,另行通知面试、笔试时间和地点,具体详见网站。

6、公司有权根据应聘人员的报名情况和实际考试考核情况,确定具体人员的最终录用意见。

七、招考信息发布与政策解释

本《简章》确定的时间、地点,因特殊情况发生变化的,以石河子绿洲网(http://shz.xjkunlun.cn)公告为准,将不再另行通知。

本《简章》由石河子机场管理有限公司负责解释。

 

咨询电话:0993-2818709

监督举报电话:八师石河子市纪委监察局:0993—2012872

 

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