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根据工作需要，2017年博州赛管委面向社会公开招聘编制外工作人员55名。
一、招聘对象和报考条件
（一）符合岗位条件的普通院校毕业生；
（二）下列人员不在此次公开招聘范围：
1.受过刑事处罚的；
2.曾被所在单位开除公职的人员；
3.在各类考试录用过程中被认定有严重违纪违规行为或被给予“不得报考”处理的人员；
4.已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员，单位不同意与应聘人员解除人事关系（聘用合同关系）的；
5.法律法规及有关文件规定的其他情形的。
（五）报考条件；
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具有岗位所需的专业条件及学历条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.年满18周岁及以上，35周岁及以下（即为1999年6月19日-1981年6月20日期间出生）。具体年龄要求详见《2017年博州赛管委面向社会公开招聘编制外工作人员岗位设置表》（附件1）；
7.符合岗位要求的其他全部条件。
二、招聘岗位及要求
招聘岗位及要求详见《2017年博州赛管委面向社会公开招聘编制外工作人员岗位设置表》（附件1），查阅及下载地址：博尔塔拉政府网http://www.xjboz.gov.cn、博州人力资源和社会保障局网http://boz.xjrs.gov.cn、新疆赛里木湖景区网http://www.xjslmh.cn。
三、招聘程序
（一）报名。
1.报名时间与地点：
报名时间：2017年6月19日—6月25日，上午10:00-13:30，下午16:00-19:00（北京时间，下同;周六、周日不休息）。
报名地点：博州人力资源和社会保障局一楼服务大厅（博乐市北京南路468号）
2.现场报名和资格审查一并进行。报考人员只能选择一个岗位报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员需持自行下载打印的并如实填写的《2017年博州赛管委面向社会公开招聘编制外工作人员报名及资格审查表》一式两份（见附件2）、本人有效期内二代身份证原件或临时身份证、户口本、毕业证及岗位条件要求的相关证明原件及复印件、近期同底免冠1寸照片4张。
如在报名时间内无法到现场报名的人员，可先填好《报名及资格审查表》通过传真报名，传真号：0909-2319577。通过传真报名的人员必须在笔试日期前两日，携带现场报名所需提供的所有材料，到报名地点进行资格审查，如在规定日期内未进行现场资格审查，视为自动放弃，取消报考人员的考试资格。
3.资格审查合格者确认报名，资格审查不合格人员不予报名。报考人员在报名前应认真阅读《公告》有关要求和招聘岗位的各项条件，严格按照招聘岗位要求、条件如实报名。因报考人员不符合招聘岗位条件，提供个人信息不实，在招聘过程中一经查实即取消考试、招聘资格。
4.招聘岗位条件中涉及的专业大类及具体专业参照《考试专业参考目录（2017）》（见附件3）执行。报考人员专业须是大类中所列专业。
（二）缴费。
报考人员现场缴纳报名、笔试等费用。
考试费用由用人单位按照有关规定确定，考试主要费用包括：
1.报名、笔试费：报名费15元，笔试费每科40元，由参加笔试的报考人员自行承担。
2.面试费40元，由参加面试的报考人员自行承担。
3.体检费按照体检医院的标准执行，由参加体检的报考人员自行承担。
（三）笔试。
报考人员于6月29日10：00-19:00，携带本人身份证及报名确认单，到博州人力资源和社会保障局一楼服务大厅（博乐市北京南路468号）领取《笔试准考证》。
1.笔试时间、科目及答题要求
笔试时间：具体时间和地点详见《笔试准考证》。
《综合知识测试》：考试时间90分钟，满分100分
《写作》：考试时间90分钟，满分100分。
使用国家通用文字（汉语）统一命制试卷，考生一律使用汉语答题。
笔试时，报考人员须按准考证注明的时间、注意事项及有关要求，携带本人有效期内的二代身份证原件或临时身份证原件、准考证按时参加笔试。证件不全的，不得进入考场。
2.笔试加分按照国家和自治区有关政策执行。
使用国家通用文字（汉语）答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族应聘人员，笔试成绩加5分；
4.笔试成绩及进入面试人员公布
笔试成绩另行通知。报考人员可登陆博尔塔拉政府网、博州人力资源和社会保障局网、新疆赛里木湖景区网查询。同时，在笔试成绩合格人员中，根据填报的岗位，由高分到低分按1︰3的比例确定进入面试人员；笔试成绩相同者占进入面试名额，笔试成绩相同且同为最后一名者，一同进入面试；如有放弃者，按照笔试成绩依次递补；达不到规定进入面试比例的，可按实际人数进入面试。
（四）面试。
进入面试人员携带本人身份证到博州人力资源和社会保障局一楼服务大厅（博乐市北京南路468号）领取《面试准考证》，时间另行通知。
面试时间：具体面试时间及地点详见《面试准考证》。
面试采取结构化面试。面试总分为100分，采用汉语答题。面试成绩当场公布。
4.面试要求
（1）参加面试人员须携带《面试准考证》和有效期内的二代身份证或临时身份证，缺少上述证件，不得参加面试。面试考生在正式面试开始前30分钟必须到指定的候考地点集中。面试正式开始后到达候考地点的人员，一律取消面试资格。
面试前一日因个人原因放弃进入面试，可依次递补；面试当日因个人原因自动放弃面试资格，面试人员不再递补。
5、总成绩计算
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩相同者，按面试成绩高者进入体检环节。
6、体检
总成绩由高分到低分，按招聘职位人数1︰1的比例确定参加体检的人员。由招聘领导小组统一组织，到二级甲等以上综合性医院进行体检。体检标准由用人单位按照规定确定。考生对体检结果有疑问，经招聘领导小组批准，可在指定医院复查。复查只能进行一次。体检费用由报考人员自行承担.
体检不合格者不予聘用。出现职位空缺时，可从报考本职位面试考生中按照总成绩排序由高到低递补。
体检时间、地点：另行通知。
7.考察。由招聘领导小组按规定对体检合格的考生进行考察，考察采取调档、实地考察和函询等形式进行。考生自行下载打印、填写《2017年博州赛管委面向社会公开招聘编制外工作人员考察表》（附件4），加盖所在院校或单位、户籍所在地派出所、居委会、街道办或社区、印章。考察时间及安排另行通知。
（五）公示。
由招聘领导小组办公室在考试、体检、考察结果全部合格人员中根据岗位招聘人数和总成绩排名，确定拟聘用人员，通过博尔塔拉政府网、博州人力资源和社会保障局网、新疆赛里木湖景区网公示。公示期限为7天。
（六）聘用及待遇。
公示无异议的拟聘用人员，经招聘领导小组审批后，办理聘用等有关手续。拟聘用人员须携带《报到通知书》、有效期内的二代身份证或临时身份证、毕业证等相关证件在规定时间内，到博州赛管委报到，未按时报到人员取消聘用。
此次招聘的工作人员工资福利待遇按照《博州赛管委聘用人员管理办法》执行，并免费提供住宿。
四、监督及要求
博州赛管委及相关单位将自觉接受纪检、监察部门以及社会各界的监督，秉公办事，保证招聘工作的公平、公正。
对违反规定及弄虚作假、作弊等违纪行为的报考人员，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格。考官与考生有利益关系的，考生可提出考官回避申请。
报考人员在报考过程中，应及时登录相关网站了解招聘工作进程、查询有关事项的公告，若因个人原因造成的后果自负。
五、其他事项
本《公告》确定的时间、地点等，因不可抗力等特殊情况发生变化的，均以博尔塔拉政府网、博州人力资源和社会保障局网、新疆赛里木湖景区网公告为准。
六、政策解释
本《简章》由博州赛管委面向社会公开招聘编制外工作人员领导小组办公室负责解释。
七、咨询电话
政策咨询电话：
博州赛管委办公室0909-2319576；2319577
博州人力资源和社会保障局事业单位人事管理科0909—2318563
纪检监督电话：
博州赛管委纪检办0909-2319576
博州人力资源和社会保障局纪检组0909—2318191
附件：
1、2017年博州赛管委面向社会公开招聘编制外工作人员岗位设置表
2、2017年博州赛管委面向社会公开招聘编制外工作人员报名及资格审查表
4、2017年博州赛管委面向社会公开招聘编制外工作人员考察表
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