昌吉州交通运输局下属事业单位引进民航铁路工作人员公告
2015-02-04 22:28:36   来源：   评论：0 点击：

　根据工作需要，昌吉州交通运输局下属事业单位面向社会公开引进3名从事民航、铁路管理工作人员，现将相关事宜公告如下：
　　一、引进原则
　　公开公平、自主自愿、竞争择优。
　　二、引进岗位及计划
　　昌吉州交通战备办公室（昌吉州交通运输局下属事业单位）民航管理岗位工作人员2名、铁路管理岗位工作人员1名。
　　三、引进范围
　　面向全国。
　　四、引进条件
　　（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，维护国家统一，反对民族分裂主义和非法宗教活动。
　　（二）具有良好的职业道德和履行岗位职责的身体条件。
　　（三）从事民航、铁路工作5年以上，熟悉国家发展民用航空、铁路建设的产业政策、战略规划、运营管理等相关知识，具有较强的实际应用和操作能力。
　　（四）年龄40周岁左右，民航、铁路相关专业全日制普通高等院校专科及以上学历，且具有中级以上专业技术职务。具有十年以上专业工作经历、经考核业务能力特别优秀的，可适当放宽条件。
　　五、引进程序
　　（一）发布引进信息：《昌吉日报》、西部庭州网站（http://www.cj.gov.cn）、昌吉州人力资源和社会保障局网站（http://www.cjrs.gov.cn）、庭州交通网（http://jtj.cj.gov.cn）发布引进信息，发布时间为2015年2月5日－3月30日（报名表请在庭州交通网下载）。
　　（二）报名及资格审查
　　1、报名时间：2015年2月5日－3月30日（工作日内）；
　　2、报名方式及地点：报名采取现场报名方式，地点设在昌吉州交通运输局四楼办公室（昌吉市乌伊东路16号）；
　　3、报名须知：应聘者报名时需携带报名表、身份证、毕业证、学位证、职业资格证书、户口本、个人简历等资料原件及复印件；
　　 4、报名时间同时进行资格审查。工作经历以2015年3月30日为截止日期。
　　（三）业务考核。邀请自治区交通、民航、铁路行业有关专家，对符合引进条件人员业务水平进行考核，考核采取面试、业绩鉴定等形式，根据考核结果按照1：2比例确定拟引进人员。
　　（四）组织考察。由昌吉州人社局、昌吉州交通运输局共同对拟引进人员进行综合考察。考察主要了解掌握其政治思想表现、道德品质等情况。
　　（五）体检：按照1：1比例组织对拟引进人员进行体检。体检项目及标准按照《自治区事业单位面向社会公开引进工作人员通用体检项目（试行）》和《自治区事业单位面向社会公开引进工作人员体检通用标准（试行）》，组织拟引进人员在二级甲等以上综合性医院进行体检，具体时间另行通知，费用自理。
　　（六）公示。对经业务考核、考察、体检合格的拟引进人员，在昌吉州人力资源和社会保障局、昌吉州交通运输局门户网站公示7个工作日无异议的，按照有关程序报自治州人事工作领导小组审定。
办理相关手续后，引进人员按规定实行试用期制度。
　　六、薪酬待遇
　　引进人员工资待遇按国家事业单位有关政策规定执行。符合《自治州引进高层次紧缺人才暂行办法》有关条件的，可享受相关优惠待遇。
 　　七、本公告未尽事宜由昌吉州人力资源和社会保障局、昌吉州交通运输局负责解释。
　　联系人：刘莹  0994－2349559   2342233     
 
 
　　昌吉州人力资源和社会保障局